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為全面規(guī)范和推進全省建筑施工企業(yè)“安管人員”和特種作業(yè)人員考核管理工作，夯實安全生產(chǎn)工作基礎(chǔ)。12月13日，全省建筑施工企業(yè)安管人員和特種作業(yè)人員安全考核管理工作現(xiàn)場會在馬鞍山市召開。
會議指出，加強對建筑施工從業(yè)人員的考核管理，不斷提高建筑企業(yè)從業(yè)人員安全素質(zhì)和建筑安全監(jiān)管人員能力水平，是強化建筑企業(yè)安全生產(chǎn)基礎(chǔ)，提升建筑安全生產(chǎn)監(jiān)管效能，從根源上減少人的不安全行為，預(yù)防和消除建筑安全生產(chǎn)事故的重要保障。要提高認(rèn)識，高度重視“安管人員”和特種作業(yè)人員安全考核工作，把提升安全考核質(zhì)量作為當(dāng)前安全生產(chǎn)工作的重要環(huán)節(jié)，切實抓在手上，放在心上。
會議強調(diào)，要進一步深化“安管人員”和特種作業(yè)人員安全考核管理工作，落實監(jiān)管責(zé)任，建立長效機制，加強對考核機構(gòu)和考核工作的監(jiān)管，以強化考核考試促進安全。要建立健全全覆蓋、多層次、經(jīng)常性的安全生產(chǎn)培訓(xùn)制度，提升從業(yè)人員安全素質(zhì)以及各方主體的本質(zhì)安全水平。要督促考核機構(gòu)加強考務(wù)管理制度建設(shè)，簽訂自律公約，做到對考核過程進行全程監(jiān)管，加快推進特種作業(yè)人員實操考核基地標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。要制定考核機構(gòu)考核管理辦法，建立對考核機構(gòu)常態(tài)化規(guī)范化的后評價機制，要加強對考場違紀(jì)、作弊等行為的查處力度，督促考核機構(gòu)嚴(yán)肅考核（考試）紀(jì)律。
會議要求，要切實做好歲末年初安全生產(chǎn)工作，嚴(yán)格落實各方主體責(zé)任，夯實企業(yè)主體責(zé)任，狠抓建筑施工安全監(jiān)管，嚴(yán)格落實各項防范措施，消除安全事故隱患，切實促進安全形勢持續(xù)穩(wěn)定向好。
會議期間，與會成員參觀了馬鞍山市建筑施工企業(yè)安管人員和特種作業(yè)人員考核基地。